UNIST연구팀,원통형전지전극곡률이성능에미치는영향규명[아이뉴스24정종오기자]글로벌전기차회사가원통형배터리를채택함에따라원통형배터리초격차기술확보가중요한이슈로떠올랐다.배터리의곡률을고려한전극설계만으로도리튬금속석출과같은문제를완화할수있다는연구결과가나와눈길을끈다.울산과학기술원(UNIST)에너지화학공학과정경민교수팀은원통형배터리전극의곡률이전기화학적성능에미치는영향을규명하고,이를고려한최적화된전극설계를제시했다.원통형배터리는음극과양극사이에분리막을끼워차곡차곡쌓은다음돌돌말아낸형태의배터리이다.음극,분리막,양극,분리막을1세트로치면보통전기차의원통형배터리셀(cell)1개안에는20~60세트가말려져있다.원통형리튬이온배터리곡면전극에서기준전극의마주보는면이오목하거나볼록하냐에따라음극과양극간의용량비가달라진다.[사진=UNIST]연구팀은원통형배터리의이같은곡률특성때문에음극과양극간의접촉면적이달라지면서음극과양극의용량비가이상적설계값에서벗어날수있다고보고이번연구를시작했다.일반적으로배터리를설계할때는리튬금속석출예방과고속충전을위해음극용량을양극용량보다더크게설계한다.실제다양한곡률조건을모사한실험용곡률형단판셀을제작하고상용21700원통형배터리와비교분석한결과,전극의용량비가전극의위치에따라달라지는것을확인했다.곡률이큰중심부영역에서는저온또는고전압으로충전할때리튬금속석출위험이뚜렷하게증가했다.리튬금속석출은단락을일으킨다.또대용량하이니켈양극재에서이러한곡률민감도가더컸다.연구팀은이를해결하기위해전극의양면두께를각각조정하는설계전략을제시했다.음극과양극간의접촉면적비율변화때문에발생하는용량비변화를전극의두께조정을통해보정하는원리다.제1저자인전병진연구원은“원통형배터리설계에서전극곡률이중요한설계변수임을알아냈다”며“배터리성능과안정성을위해소재특성을반영하는것뿐아니라전극곡률까지함께고려하는고도화된연구접근방식이필요하다는점에서의의가크다”고설명했다.정경민교수는“배터리폼팩터(FormFactor)와설계·공정기술을연계하는접근방식의중요성을확인한연구”라며“첨예한글로벌경쟁상황에서우위를확보하기위해서는소재자체의용량을개선하려는연구만으로는힘들다”고말했다.이번연구((논문명:UnveilingtheImpactofElectrodeCurvatureonN/PRatioVariationsinCylindricalLithium-ionBatteries)는에너지분야국제학술지인에너지스토리지머티리얼즈(Energystoragematerials)에지난달20일온라인으로실렸다./정종오기자([email protected])Copyright©아이뉴스24.무단전재및재배포금지.

에너지기술연구원,수전해기술최적운영방안분석해상풍력·태양광조합으로안정적수소공급가능해알칼라인및양성자교환막(PEM)수전해의비교기술경제성분석개념도.에너지기술연구원제공[파이낸셜뉴스]현재재생에너지를적절하게조합하면그린수소생산단가를1㎏당4달러까지낮출수있다는분석이나왔다.이는현재그린수소생산단가가10달러수준인것을감안하면절반이상의가격으로낮춘것이다.한국에너지기술연구원은에너지AI·계산과학실박정호박사팀이미래친환경수소생산기술로손꼽히는수전해기술의경제성을분석하고최적의운영방안을국제저명학술지'에너지컨버전앤매니지먼트(EnergyConversionandManagement)'에발표했다고6일밝혔다.정부가지난2021년수소경제이행기본계획을세우면서2030년까지그린수소를생산량25만t,1㎏당생산단가3500원을목표했다.에너지기술연구원박정호박사가수전해기술의경제성비교에대해설명하고있다.에너지기술연구원제공연구진은알칼라인수전해와양성자교환막(PEM)수전해의기술적차이,경제성을비교분석해최적의운영전략을제시했다.특히알칼라인수전해의가동전력을안정적으로공급하기위해기존전력망을보조전력으로이용하는것이가장경제적이라는것이다.알칼라인수전해장치에전력이일정하게공급되지않으면가동과중단이반복돼열화가발생하고수명과효율이떨어진다.이를극복하기위해서는에너지저장장치(ESS)등보조전원을활용해전력을끊임없이공급해야한다.연구진은재생전력을사용하면서ESS를보조전원으로활용할경우수소생산단가가1㎏당최대8.6달러로분석했다.반면기존화석연료발전중심의전력망을통해보조전력을확보하면6.6달러로낮아진다.현재기준으로기존전력망과의연계가경제적이지만환경문제를해소하지못해장기적으로는ESS단가절감과바이오매스,원자력등무탄소연료발전비중이높아져야한다는분석이다.또다른기술인PEM수전해의경우장치에과부하를주면오히려경제성이개선된다는시각을제시했다.PEM수전해장치는필요이상으로전력을과잉공급해수소생산량을늘리는과부하운전이가능하기때문이다.연구진은재생에너지발전량을늘려필요전력의1.5배를과잉공급할경우수소생산단가를킬로그램당5.8달러까지낮출수있을것으로내다봤다.이를통해연구진은재생에너지발전비율이높고안정적공급이가능한환경에서는PEM수전해를,이외의환경에서는알칼라인수전해와무탄소기반의전력망을조합하는것이가장이상적이라고분석했다.이에더해연구진은우리나라환경에맞는최적의수전해수소생산조합을제안했다.제주도의기상데이터를기반으로평가한결과,향후수전해설비100메가와트(MW)를기준으로해상풍력100메가와트,태양광100메가와트를조합하면킬로그램당4달러수준에서안정적인수소공급이가능할것으로내다봤다.박정호박사는"알칼라인과PEM수전해의기술적차이를명확히분석하고,에너지환경에따른최적의설계및운영전략을제시했다"며,"향후재생에너지를활용한수소생산시스템구축시,기술선택과투자방향을결정하는데중요한참고자료가될것"이라고말했다.#태양광#풍력#수전해#에너지기술연구원#알칼라인#그린수소#양성자교환막#[email protected]김만기기자Copyright©파이낸셜뉴스.무단전재및재배포금지.

카테노이드의룸엑스로제공되는KBS재난감시CCTV웹콘솔화면.[카테노이드제공][헤럴드경제=박혜림기자]국내대표서비스형비디오테크놀로지(VTaaS)기업카테노이드가미디어자산관리플랫폼‘룸엑스’(Loomex)로KBS재난감시CC(폐쇄회로)TV시스템운영사업을수행한다고6일밝혔다.KBS재난감시CCTV시스템운영사업은국토교통부,경찰청,기상청을비롯한국내행정기관및지자체를연계한재난CCTV시스템을공공클라우드기반으로전환구축해운영한다.카테노이드는CCTV업계진출로신규사업을확장하며,KBS의CCTV시스템운영솔루션을제공하고신속정확한재난방송에핵심역할을수행한다.사업수행기간은2027년까지3년이다.KBS는방송통신발전기본법에서지정한재난방송주관사로서,국내공공기관과지자체에서공익적목적으로설치한CCTV를수집해재난방송제작에활용하고있다.기상상황이나재난상황을뉴스보도에활용하기위해재난감시CCTV시스템을운영하며,재난상황시신속히상황을전파하여피해예방및피해최소화에기여하는역할을한다.카테노이드는룸엑스기반의KBS재난감시CCTV시스템을기상청API와연동,재난발생시가장가까운CCTV를자동선정해신속한방송대응을가능하게했다.전국약1만7000개이상의CCTV를하나의시스템에서관리하고200개채널동시녹화가가능하다.필요시수동녹화기능을통해중요순간을기록할수있다.이번KBS시스템에도입한건룸엑스라인업중에서도클라우드서비스보안인증(CSAP)를획득한‘룸엑스퍼블릭’이다.룸엑스퍼블릭으로업그레이드구축한KBS재난감시CCTV시스템은KBS본사및11개지역방송국에CCTV영상을실시간라이브로송출한다.KBS는룸엑스의VOD,라이브스트리밍,웹기반편집기등다양한기능을활용해CCTV라이브영상을모니터링,녹화,송출하고재난상황발생시신속하고안정적으로재난방송을송출할수있다.CCTV카메라를원격으로제어해다양한각도에서현장상황을보여주고,실시간영상을녹화및편집해만든VOD를뉴스보도에추가활용할수도있다.기존IDC를클라우드기반의시스템으로변경하여운영상증설이필요할때더욱유연한증설이가능하다.지난2020년카테노이드는KBS의‘디지털서비스고도화를위한미디어팩토리구축사업’을수행하기도했다.룸엑스기반의통합미디어플랫폼을구축해산재된콘텐츠제작및관리체계를통합,개선한클라우드기반워크플로우를구현하고,다양한미디어환경으로신속하게대응할수있는콘텐츠유통및배포시스템을성공적으로도입했다.김형석카테노이드대표는“독보적인기술력과전문성을바탕으로KBS가재난방송주관사로서의역할을성공적으로수행하도록지원하고,CCTV분야와공공시장의경쟁력을강화하여신규사업기회를확보할것”이라며“이번사업수행은자사의비디오기술서비스운영노하우와GS인증1등급,CSAPSaaS표준등급을획득한MSP사업역량을인정받은결과”이라고말했다.Copyright©헤럴드경제.무단전재및재배포금지.

●초심잊지않기●유연함과민첩함●인재키우고지키기사티아나델라MSCEO제프베이조스아마존창업자순다르피차이구글CEO모리스창TSMC창업자젠슨황엔비디아CEO런정페이화웨이창업자마화텅텐센트CEO주요혁신기업의기업문화와교육프로그램.<출처:각사>질문에답하다거대한규모와매서운속도로인공지능(AI)전쟁터를누비는기술공룡들의경쟁력을뒷받침하는근본적인무기가있다.바로오랫동안지켜온기업문화와경영철학이다.마이크로소프트(MS),아마존,구글,엔비디아등은IT분야에서각각성공신화를써온기업들로,AI분야로사업의중심축을이동시키고있다.그과정에서이들이고수하는것은흔들리지않는뿌리깊은문화와철학이다.이들기업의인재전략에서도문화의힘은두드러진다.직원수만명을신기술분야로재교육하고,대규모AI교육프로그램을운영하며,사내외연구지원에수억달러를투자하는등AI시대의인재육성에공들이고있다.마이크로소프트의'성장마인드셋'부터화웨이의'늑대문화'에이르기까지,기업마다흥미로운대조가드러난다.◇MS:'모든것을배우는문화'로AI수용사티아나델라최고경영자(CEO)는2014년MS를이끌기시작하면서,회사에만연하던'모든것을안다'는태도를버리고'무엇이든배우려는자세'를갖추어야한다고강조했다.나델라CEO는"능력이더뛰어난사람보다,조금부족해도모든것을배우려는사람이결국더발전한다"며"여러분은아는체해서는안되고,매일배우려는자세를가져야한다"고직원들에게역설했다이러한성장마인드셋철학은MS문화의핵심으로자리잡았고,회사가'모바일퍼스트'에서'AI퍼스트'기업으로변신하는밑바탕이됐다.MS의사명인'지구상의모든사람과조직이더많은것을성취하도록돕는다'는목표역시이제AI와깊이맞물려있다.이회사는자사를AI혁신의'0번째고객'(customerzero)으로삼아,모든내부업무와제품에AI를적용하고직원들에게AI활용역량을심고있다이를위해마케팅,영업,엔지니어등직무별로특화된AI교육프로그램을도입해전사적인재교육을실시하고,사내아이디어공모전과해커톤을주관하는'MS거라지'같은플랫폼을통해직원들간상호학습을장려한다또,최신AI기술동향을반영해교육콘텐츠를지속업데이트하고책임있는AI활용지침을교육에통합함으로써직원들이효과적으로AI를다룰수있게하고있다.나델라CEO는"문화변혁능력이우리의미래성공최고선행지표"라고말하기도했다.이처럼유연하고적극적인내부적변화에너지는MS가AI분야신성으로떠오른오픈AI와파트너십을맺는대담한AI행보를가능케한토대가됐다.◇아마존:'데이1'문화와대규모직원재교육제프베이조스아마존창업자는회사를언제나'데이1'에머물러있게하라고강조해왔다.'데이1'이란스타트업첫날처럼늘긴장감을갖고고객에집착하라는아마존문화의대명사다.이러한정신은새로운기술물결을받아들이는태도에서도나타난다.베이조스는2016년주주서한에서"현재우리는기계학습과AI라는분명거대한흐름의한가운데에있다"며이러한흐름을적극수용해'미래로부터의추진력(tailwind)'으로삼아야한다고역설했다실제로아마존은드론배송,무인매장,가상비서알렉사에이르기까지겉으로보이는혁신뿐아니라,수요예측,검색순위,추천,사기탐지등드러나지않는영역에도AI와머신러닝을깊숙이적용해왔다.베이조스의말대로"많은AI프로젝트는표면아래는조용하지만의미있게핵심운영을개선하는역할"을하고있는것이다아마존문화의또다른축은장기적관점에서직원을성장시키는것이다.과거아마존은높은성과기준과경쟁으로유명했지만,최근몇년간은AI시대에맞춰직원재교육에심혈을기울이고있다.2019년부터2025년까지7년간12억달러(약1조7442억원)이상을투자해미국내직원30만명에게클라우드,머신러닝등디지털기술교육을무상제공하겠다는'업스킬링2025'계획을발표한것이대표적이다아마존은물류센터직원에게대학학비를지원하고,SW개발자에게AI전문교육을제공하는한편,사내'머신러닝유니버시티(MLU)'에서코딩배경이있는직원들이6주과정으로사내머신러닝전문가수백명으로부터AI를배우도록하고있다.현재까지수천명의직원들이이과정을수료하며사내AI인재풀을넓히고있다.이런투자를통해AI시대에도'고객집착'이라는핵심가치를지키면서직원들의성장을돕고회사경쟁력을높이는효과를얻고있다.◇구글:개방형혁신과AI의민주화구글의사명인'전세계의정보를조직화해서그누구라도접근할수있는유용한것으로만든다'는목표는애초부터AI와궤를같이한다.순다피차이구글CEO는"AI는인류가접한가장중요하고심오한기술"이라며"불,전기보다도더근본적인영향력을지닐것"이라고밝혔다.구글은비교적일찍부터'모바일퍼스트'에서'AI퍼스트'기업으로체질전환해왔다.그러면서윤리의식과학구적인개방문화라는구글특유의색깔을잃지않으려애썼다.공동창업자세르게이브린은한서한에서최근AI발전을"기술르네상스"에비유하면서도"이토록강력한도구에는새로운의문과책임이따른다"고경고한바있다.이처럼기술의양면성에대한자각은구글이2018년'AI개발원칙'을수립하는등윤리적AI개발을중시하게된배경이다.구글은오래전부터직원들이개인프로젝트에업무시간의20%를쓸수있도록장려했고,이는자율주행,번역,딥러닝등수많은혁신을낳은토양이됐다.또사내교육자원을대외에개방함으로써AI역량을전세계와공유하기도했다.엔지니어들의머신러닝기초교육을위해개발된'머신러닝크래시코스(MLCC)'는구글에서약1만8000명의직원이수강해효과를보자,2018년에일반에무료공개했다.이는텐서플로우같은구글AI도구를개발자들이친숙하게익히게하는효과도있었다.사실구글입장에서는미래AI인재들이자사플랫폼에익숙해지게하는전략적접근이기도했다한편구글은유망한AI연구자들을채용해1년간현업에서멘토와프로젝트를하게하는'AI레지던시'프로그램도운영하며인재저변을넓혔다.이러한노력덕분에세계적수준의AI인재들이몰려들고,직원들도최신논문과기술을공유하는학술분위기속에서성장하고있다.실제로구글연구진은2017년'트랜스포머'신경망구조를개발해생성형AI혁신의씨앗을뿌렸고,이후검색,지메일,클라우드등서비스전반에AI를접목하고있다.이는개방성과지속학습문화가거대기업을혁신의최전선에서빠르게뛰게함을잘보여준다.◇TSMC:'정직과신뢰'의가치로반도체왕국을만들다AI후광을온몸으로받고있는대만TSMC의창업자모리스창은TSMC의4대핵심가치를정직,헌신,혁신,고객의신뢰로꼽았다.그는"고객의신뢰는반드시스스로쌓아야하며,정직과헌신으로신뢰를얻고자했다"고설명한바있다고객사(팹리스반도체기업들)와경쟁하지않고오로지제조파트너로서성공하겠다는원칙덕분에,세계유수의칩설계회사들이핵심제품을TSMC에맡겨왔다.이런비즈니스모델을지탱하는힘은직원들의기술력과끊임없는학습문화다.TSMC의인재육성도제조공정만큼이나체계적이다.신규입사자들은현장배치전에'뉴커머트레이닝센터'에서수개월간집중훈련을받는다.2021년TSMC남부캠퍼스에문을연이센터에는반도체장비20여대와측정기기등이구비돼있어,신입엔지니어들이부품하나하나를분해하며장비구조와공정을익힐수있다.경력15년이상베테랑강사진이일대일코칭을해주기때문에,이과정을거친신입들은독립적으로업무를수행하기까지의시간이10%단축되는효과를거뒀다고한다.또한TSMC는자국및해외대학들과협력해반도체인재를키우고있다.2019년부터대만내14개대학과손잡고무료반도체기술강좌를개설,2023년까지총29회과정을통해2149명의수료생을배출했다.독일등해외에서도현지대학과'반도체인력양성프로그램'을운영중이다.◇엔비디아:민첩성으로빚어낸성공신화엔비디아만큼극적으로자기변신에성공한기업도드물다.원래는PC와게임기용그래픽처리장치(GPU)로유명했던이기업은2010년대에과감히AI컴퓨팅용GPU기업으로방향을틀었다.그배경에는창업자겸CEO젠슨황의선견지명과,이를뒷받침한빠르고개방적인조직문화가있었다.엔비디아에서7년간근무했던르네하스ARMCEO는엔비디아문화에대해"정말독특하다.투명성과스피드덕분에(엔비디아는)아주빨리움직이고매우명확한목표에집중한다"고평가했다실제로황CEO는조직계층을최소화하기로유명한데,그가직접관리하는임원이비정상적으로많을정도다.황은"조직을납작하게(flatten)만들면정보흐름이빨라지고직원들이자율성을느낀다"고말한바있다그는회의때잘정리된PPT슬라이드대신커다란화이트보드를선호하는것으로도잘알려져있다.형식보다는즉흥적토론을통해핵심아이디어를이끌어내는것이중요하다는믿음에서다.황CEO는직접굵은펜으로보드가득메모하며토론을이끌고,회의가끝나면보드에그날나온결론과할일을정리하고마무리한다.이렇게군더더기를싫어하고실용을중시하는문화덕분에,엔비디아는거대기업으로성장한뒤에도스타트업같은민첩함을유지할수있었다.이러한문화는AI붐이일었을때진가를발휘했다.2012년딥러닝혁명이시작되자,엔비디아엔지니어들은게임용GPU를활용해인공신경망학습속도를높이는실험을재빠르게진행했다.사내에서기존주력사업과는다른'훈련용GPU'프로젝트를적극지원했고,그결과나중에CUDA플랫폼과텐서코어GPU같은제품들이빛을보게됐다.엔비디아는인재에도공격적으로투자해왔다.2016년설립한'딥러닝인스티튜트(DLI)'를통해전세계개발자와학생들에게딥러닝워크숍을제공했는데,2017년한해에만10만명이상을교육하겠다는목표를내걸정도였다.현재까지누적으로수십만명이엔비디아의온라인·오프라인AI교육을수강했고,이는곧엔비디아기술에익숙한개발자풀의확대로이어졌다.엔비디아내부에서도많은엔지니어들이DLI프로그램의강사로참여하거나,수강을통해최신AI기법을습득하고있다.또한미국,캐나다,영국등지에16개이상의첨단연구소를운영하며,직원들이학계와함께최첨단연구에몰두하고논문을발표하도록장려한다.이런환경은톱클래스박사급AI인재들을끌어들이는요인이됐다.'혁신이나도태냐'하는긴장감속에누구나아이디어를내고빠르게시제품을만들어볼수있는문화,커진조직을다시쪼개새기회를추구하는황CEO의리더십덕분에,엔비디아는AI붐의최대수혜자로섰다.◇화웨이:'늑대정신'과인재중심경영1987년중국선전의작은통신장비업체로시작한화웨이는특유의'늑대문화'로거대기업으로성장했다.창업자런정페이는사내에팀워크와투지를강조하는'늑대정신'을심는데힘썼다.화웨이의한임원은늑대문화를"늑대무리의힘은단결에있다.쉽게포기하지않고끝까지물고늘어지는것"이라고설명하며"사람들이항상움직이고서로를활용해고객에게진정한가치를전달하려는문화"라고했다.실제로화웨이직원들은장시간근무와빠른실행으로유명하며,런정페이는군대식엄격한관리기법으로회사를이끌어왔다.이러한강도높은문화는때때로논란이됐지만,동시에직원들의강한주인의식과기술에대한열정을불러일으켰다.화웨이는약10만명의직원에게회사지분을나눠줘직원들이주인이라는의식을갖게하고있다.특히미국의제재로어려움을겪는최근몇년간,회사내부의끈기와결속은화웨이가살아남은원동력으로평가된다.화웨이문화의또다른특징은공격적인R&D투자와인재육성이다.매년매출의10%이상을R&D에투자하며신기술분야두뇌들을모으기위해글로벌연구소네트워크를구축했다.캐나다,독일,러시아,한국등전세계에수십개연구거점을운영하며,미래기술선행연구를펼친다.런정페이는성과가당장나지않더라도'인재들에게시간을주고지켜보는'방식을선호하는것으로알려져있다.그는"수학계석학들이무슨말을하는지처음엔이해할수없어도,우리는그들이'헛소리'를늘어놓도록내버려두고계속자금을지원한다.언젠가그'헛소리'가말이될날이오면,그것이우리제품혁신을이끌것"이라고말한바있다이처럼긴안목으로원천기술을탐구하는인재들을품고키우는전략은,AI시대에화웨이가독자적인기술생태계를구축하는토대가됐다.화웨이는사내에'화웨이대학'이라는교육체계를갖추고직원직무교육과리더십훈련도해왔다.신입직원들은수개월동안기술과문화교육을받고,선배와멘토프로그램을통해조직에적응한다.국제적으로는2008년시작한'미래씨앗'프로그램을통해전세계이공계대학생수만명을중국으로초청해기술과문화교류를해왔다.또2600개넘는화웨이ICT아카데미를세계대학들에개설해,5G,AI,클라우드기술을배울수있도록지원하고있다이러한공격적인인재양성노력은글로벌충성도를높이는효과도낳는다.물론화웨이의일중독문화와높은압박은비판을받기도한다.그러나'늑대들도배운다'는말을증명하듯,화웨이는혹독한환경에서도인재들에대한투자를늦추지않았고,이는위기속에서도신기술을내놓는저력으로나타났다.◇텐센트:사용자중심혁신과학습조직화웨이의'늑대문화'와대조적으로,중국의인터넷공룡텐센트는보다유연하고젊은문화를표방한다.마화텅(포니마)텐센트회장은회사가급성장하던2000년대중반,조직비대화로인한관료주의를경계하며7대원칙을제시했다.그내용은민첩성,개방성,사용자가치최우선,속도,회복탄력성,진화,혁신으로,스타트업정신을잃지않기위한것이었다.텐센트는직원들에게새로운아이디어를자유롭게시도할여유를주면서내부팀들끼리경쟁하는것도유도한다.예컨대2010년스마트폰시대를맞아텐센트는微信(위챗)이라는신생모바일메신저를광저우사무소의소규모팀에개발하도록맡겼다.기존텐센트의간판서비스였던PC메신저QQ와겹치는영역이었지만,마화텅은"주저하지말고과감히도전하라"며새로운시도를승인했다.심지어QQ팀등사내다른팀들도유사한모바일메신저를개발하고있었지만,신생위챗팀이독립적으로움직이도록본사에서떨어진곳에조직을꾸려주었다.이러한내부'자기잠식'을허용하는파격덕분에,위챗은단숨에중국국민메신저로성장했고텐센트는모바일시대를주도할수있었다.직원을적극믿고권한을주는문화와함께,텐센트는체계적인인재양성시스템도구축했다.2007년설립된텐센트아카데미는사내직원교육을총괄하는이른바'기업대학'으로,"가장존경받는기업대학이되는것"을비전으로삼고있다.이아카데미는직원들의경력단계별필요한교육커리큘럼을제공하며,단순기술교육뿐아니라리더십,경영소양까지폭넓게다룬다.텐센트는직원들이수평적으로부서이동을하거나수직적으로승진할때명확한역량개발경로를제시해각자의잠재력을최대화하도록돕는다.공정한승진체계와분기별평가를통해성과를인정하고,우수인재는조기에발탁해중책을맡긴다.회사내에는연말전직원미팅과같은개방적소통이벤트도정례화돼있어,경영진이직접전략과비전을공유하고직원들의질문에답변한다.덕분에직원들은자신이회사성장에기여하고있다는주인의식과함께,빠르게변화하는인터넷업계에서배워야할것은배우고도전해야할것은도전하는문화를체득한다.외부ICT교육지원에힘쓰고있다.2019년텅스학원'을출범시켜,AI를비롯한첨단기술분야인재양성을본격화했다.텅스학원은대학및직업훈련기관과협력해인공지능,빅데이터,클라우드컴퓨팅등의커리큘럼을공동개발하고,교수와학생,공무원들을위한단기집중교육과정도운영한다.전국대학생대상프로그래밍경진대회나청소년코딩캠프등미래인재를발굴하는프로그램도진행중이다.'기술로선한영향을주겠다(TechforGood)'는철학은텐센트경영의중요한축으로,마화텅은최근임직원들에게텐센트가기술로사회에기여하는'연결자'역할을해야한다고거듭강조하고있다.그결과텐센트는사업적으로도게임,소셜미디어,핀테크등폭넓은영역에서혁신을이어가고있다.◇혁신경쟁의숨은무기,기업문화이들기업의이야기는공통된사실을보여준다.아무리앞선기술전략도,이를실행하는사람과문화가뒷받침되지않으면결실을맺기어렵다는점이다.기술의시대에궁극의경쟁력은여전히사람이라는진부한말이AI시대에도진실로통하는것이다.직원들이스스로배우고성장할수있는여건을마련해주는것이AI시대를대비하는이들기업의공통된전략이다.이는AI전문가채용전쟁이치열한상황에서내부인재를키워경쟁력을확보한다는의미도있지만,동시에회사가직원과함께성장한다는메시지를보여줌으로써우수인재를붙잡아두는효과도거두고있다.결국AI시대에기업문화는기업의기초체력과멘탈을좌우한다.신기술을빨리받아들이고잘활용하는조직은,한두번의성공적인제품출시로끝나지않고지속적인혁신을만들어낸다.이러한조직은대개위에서내려온변화에수동적으로대응하기보다,아래로부터배우고제안하는문화가정착돼있다.내부가칸막이화된사일로조직이나실패를두려워하는문화에갇힌회사라면,아무리인재를모아도변화의방향을놓치기십상이다.기술만좇는다고시대를앞서가는것이아니다.구성원개개인이성장하고헌신하도록이끄는문화야말로그어떤AI알고리즘보다강력한경쟁력이다.안경애기자[email protected]©디지털타임스.무단전재및재배포금지.

아이센스소액주주연대윤주성대표인터뷰1월말주주연대출범,첫자사주소각성과전자투표제도입도약속…“회사와지속소통할것”이기사는2025년03월04일07시30분에팜이데일리프리미엄콘텐츠로선공개되었습니다.[이데일리나은경기자]지난1월말,아이센스(099190)주주들사이에서는힘을모아회사와대화하자는목소리가나오기시작했다.오랫동안아이센스의우군이었던일본의의료기기회사아크레이가조용히아이센스의지분을매입하고있었다는사실이이데일리의기사(‘국산1호CGM개발사’日에뺏기나…아이센스,적대적M&A위기에)로알려지면서다.아이센스소액주주연대의대표를맡은윤주성(36)씨가지난27일서울마포구에위치한자신의사무실에서이데일리와인터뷰를진행하고있다.(사진=이데일리나은경기자)경영권분쟁리스크가제기되면서회사가지난해밝힌글로벌회사와의연속혈당측정기(CGM)계약지연과증여이슈로지난해말부터주가가지속하락한데대한불만이한꺼번에터져나온것이다.소액주주플랫폼‘액트’를통해이제까지11%(인터뷰가진행된2월27일기준.3월4일기준으로는9.39%)의지분을모은아이센스소액주주연대(이하주주연대)는아이센스와소통을시작,출범1개월만에자사주매입및소각이라는첫결실까지얻어냈다.“주주가치제고를위한활동은이제시작”이라는아이센스소액주주연대대표윤주성(36)씨와지난27일서울마포구한사무실에서만났다.윤씨는인터뷰에서“회사의경영권은존중돼야하지만필요에따라주주연대가다른주요주주들과도연합할수있는가능성은얼마든지열려있다”며소액주주연대의출범이유와앞으로활동방향에대해설명했다.지난2013년코스닥에상장한아이센스는광운대학교화학과교수였던차근식대표와남학현대표가학내벤처로공동창업한의료기기전문회사다.국내에서유일하게연속혈당측정기(CGM)개발에성공한회사로주목을받았다.하지만상장한지13년이지나면서소액주주들은회사에불만이많이쌓인상태다.윤대표는“무조건회사에강압적이고적대적인태도로나가는것은주주연대입장에서도잃을것이많다”며회사와의관계에각을세우진않겠다고했다.(그래픽=이데일리김정훈기자)현재한중소기업자산운용팀에서재직중인윤대표는아이센스주식10만주를보유한개인투자자다.그는“2023년부터아이센스에본격적으로투자하게됐다”며“소액주주연대는지난1월말출범했지만,그전에도다른개인투자자들을모아함께회사탐방을진행하는등경영진과꾸준히소통해왔다.아이센스자체는개인투자자들과의소통에열린자세를보이고있다는점에서높게평가하고있다”고했다.다만윤대표는“아가매트릭스를인수하면서회사가제시했던전망이지금까지틀렸던것으로나타나시장의신뢰도가떨어졌고,시장이반응할뉴스에대해대응하는방식이기민하지못하다는불만이소액주주들사이에서많이터져나온다”고전했다.아가매트릭스는미국과유럽,중남미등글로벌시장진출을빠르게하기위해지난2023년아이센스가인수한미국혈당측정기기업이다.당시아이센스는아가매트릭스의지분100%를2700만달러(당시약361억원)에인수했다.회사는2024년하반기부터아가매트릭스의실적이개선될것으로내다봤지만아가매트릭스는지난해상반기진행한대규모구조조정에이어하반기에도빅베스를단행,지난해아이센스가시장기대치를밑도는실적을기록하게만든주범이됐다.윤대표는“(이런이슈들때문에)소액주주들사이에서‘아크레이와손을잡아야한다’는목소리가많이나오고있는것은사실”이라면서도“아크레이는비상장회사이고굉장히보수적인회사라만약아이센스의경영권을가져가더라도지금의경영진보다잘할수있을지저로선확신이없는상태”라고했다.그러면서“아이센스측에서는‘아크레이가절대경영권을넘보지는않을것’이라고확신을하고있는데그판단에대해서는의구심이있다.만약아크레이가경영권확보를위한움직임을적극적으로하게된다면그때는아크레이측에경영권확보시주주가치제고를위해어떤일들을할것이고,사업을어떻게이끌어갈것인지설명을듣고어떤쪽에주주연대의표를던질지판단할것”이라고설명했다.윤대표는아크레이가경영권확보를위해이사회진입과같은구체적인액션을취하는때는차근식·남학현대표의임기가만료되는2027년3월이될것으로보고있다.그는“임기가끝나지않은이사회멤버를해임시키려면정관상더블스코어의표가필요하므로아크레이입장에서사실상불가능하다.아크레이가이사회진입을목표로한다면차대표와남대표의임기가만료되는2027년이가장용이한때”라면서“이를위해서는내년부터아크레이가본격적으로장내매수등에나서며주주연대와도소통창구를열지않을까생각한다”고했다.윤대표는“주주가치를높이기위해서는시장의신뢰가필요하고,이부분에대해회사가꾸준히노력할수있도록요구하겠다.주주환원율에대한약속인‘밸류업계획공시’를낸국내1호의료기기회사가됐으면좋겠다고회사에제안한상황”이라며“아이센스대표와의면담도요청해둔상태”라고말했다.나은경([email protected])Copyright©이데일리.무단전재및재배포금지.

"알칼리인수전해와기존전력망이용한보조전력연계효율적"알칼라인및양성자교환막(PEM)수전해의비교기술경제성분석연구개념도.ⓒ한국에너지기술연구원한국에너지기술연구원은박정호에너지AI·계산과학실박사연구진이미래친환경수소생산기술로손꼽히는수전해기술의경제성을분석하고최적의운영방안을제시했다고6일밝혔다.미래친환경연료인그린수소의생산에는주로알칼라인수전해와양성자교환막수전해(‘PEM수전해)기술이활용된다.이중알칼라인수전해기술은값싸게대량의수소를생산할수있어가장상용화된기술이다.하지만장치가동에필요한전력의요구치가높고일정한공급이필요해전력생산이들쑥날쑥한재생에너지와의연계가어렵다.PEM수전해의경우적은전력으로도수소를생산할수있어재생에너지만으로도작동이가능하다.하지만초기설치비용이높고알칼라인수전해에비해기술성숙도가낮다는단점이있다.한가지기술만으로그린수소생산인프라를구축하기어려운이유다.이에연구진은알칼라인수전해와PEM수전해의기술적차이,경제성을비교분석해최적의운영전략을도출했다.알칼라인수전해의가동전력을안정적으로공급하기위해기존의전력망을보조전력으로이용하는것이가장경제적이라는시각을제시했다.알칼라인수전해장치에전력이일정하게공급되지않으면가동과중단이반복돼열화가발생하고수명과효율이떨어진다.이를극복하기위해서는에너지저장장치(ESS)등보조전원을활용해전력을끊임없이공급해야한다.연구진의분석결과,재생전력을사용하면서ESS를보조전원으로활용할경우수소생산단가는킬로그램당최대8.6달러로평가됐다.반면기존화석연료발전중심의전력망을통해보조전력을확보하면킬로그램당6.6달러로낮아진다.현재기준으로기존전력망과의연계가경제적이지만환경문제를해소하지못해장기적으로는ESS단가절감과바이오매스,원자력등무탄소연료발전비중이높아져야한다는분석이다.또다른기술인PEM수전해의경우장치에과부하를주면오히려경제성이개선된다는시각을제시했다.PEM수전해장치는필요이상으로전력을과잉공급해수소생산량을늘리는과부하운전이가능하기때문이다.연구진은재생에너지발전량을늘려필요전력의1.5배를과잉공급할경우수소생산단가를킬로그램당5.8달러까지낮출수있을것으로내다봤다.이를통해연구진은재생에너지발전비율이높고안정적공급이가능한환경에서는PEM수전해를,이외의환경에서는알칼라인수전해와무탄소기반의전력망을조합하는것이가장이상적이라고분석했다.이에더해연구진은우리나라환경에맞는최적의수전해수소생산조합을제안했다.제주도의기상데이터를기반으로평가한결과,향후수전해설비100MW를기준으로해상풍력100MW,태양광100MW를조합하면kg당4달러수준에서안정적인수소공급이가능할것으로내다봤다.박정호박사는“이번연구는알칼라인과PEM수전해의기술적차이를명확히분석하고,에너지환경에따른최적의설계및운영전략을제시했다는점에서의미가크다”며“향후재생에너지를활용한수소생산시스템구축시,기술선택과투자방향을결정하는데중요한참고자료가될것”이라고말했다.Copyright©데일리안.무단전재및재배포금지.

10~13일열리는슈퍼컴퓨팅아시아서첨단기술대거공개…애니온,엔비디아와협력행사도(지디넷코리아=박희범기자)SDT가국내처음양자클라우드서비스를선보인다.이서비스는풀스택양자컴퓨팅소프트웨어다.한국표준과학연구원(KRISS)및한국과학기술정보연구원(KISTI)지원을받아개발했다.양자표준기술전문기업SDT(대표윤지원)는오는10일부터13일까지나흘간싱가포르에서열리는‘슈퍼컴퓨팅아시아2025'에서이서비스를공개할계획이라고6일밝혔다.SDT윤지원대표는"애니온테크놀러지스와공동부스도꾸린다"며"엔비디아와는튜토리얼세션을함께운영하기로했다"고밝혔다.SDT와애니온테크놀러지스가공동개발중인초전도체기반양자컴퓨터(목업모델).(사진=SDT)‘슈퍼컴퓨팅아시아’는아시아·태평양지역을대표하는슈퍼컴퓨팅분야학회다.슈퍼컴퓨팅및고성능컴퓨팅(HPC)분야기술발전을논의하고최신연구성과들을공유한다.올해행사는‘고성능컴퓨팅과양자:AI,과학그리고혁신’이라는주제로진행된다.SDT가이번에선보일클라우드서비스는KRISS의5큐비트초전도양자컴퓨터와KISTI의양자에뮬레이터를기반으로만들어졌다.전세계사용자가클라우드를통해이를활용할수있도록지원하는국내최초의풀스택양자컴퓨팅소프트웨어다.데이터관리,프로그래밍,실행서비스를포함한통합프레임워크를제공하며,웹기반인터페이스를통해API키관리,작업모니터링등이가능하다.또한,양자알고리즘개발도구인주피터랩(JupyterLab)연동및페니레인(Pennylane)SDK통합을통해양자회로를손쉽게개발·실행할수있다.플러그인패키지를활용해개인PC에서도유연한환경을제공하는것도장점이다.글로벌양자컴퓨팅기업애니온테크놀러지스와참여하는공동부스에서는엔비디아와협력중인하이브리드양자컴퓨팅기능데모와양자머신러닝을활용한'HSBC'의거래유형분류케이스스터디발표도진행된다.SDT는또△큐비트제어최적화및튜닝△양자회로생성및알고리즘적용△50큐비트양자컴퓨터자동화△큐비트게이트강화최적화△KISTI의하이브리드양자-고전컴퓨팅프레임워크등SDT와애니온테크놀러지스가보유한최신연구개발성과도선보인다.이외에SDT는애니온테크놀러지스의IP를기반으로양산예정인초저온냉각기모형을비롯해양자프로세서웨이퍼,양자한계증폭기,양자프로세서등의핵심양자기술제품도함께전시한다.윤지원SDT대표는“글로벌파트너인애니온테크놀러지스와함께올해20큐비트초전도양자컴퓨터생산을시작으로,2029년까지1천큐비트이상의시스템구축을목표로하고있다”고말했다.윤대표는또“SDT는양자표준기술을기반으로양자컴퓨팅이미래컴퓨팅기술의핵심으로자리잡을수있도록연구개발을지속해나걸것"이라고덧붙였다.박희범기자([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.

우주항공용나노반도체표면에얇은층쌓아방사선영향억제국내연구진이우주방사선의80%이상을차지하는양성자에대한반도체내방사화기술을개발했다.우주에는많은종류의방사선이다량존재하는데,이는반도체를사용하는제품고장원인의30%이상을차지한다.이때문에방사선을견디는내방사화기술은차세대우주항공용반도체개발에매우중요하다.우주항공용나노반도체내방사화기술모식도.한국원자력연구원제공한국원자력연구원첨단방사선연구소는포항공과대학교와공동연구를통해반도체표면을외부와물리적으로분리,대기중물과산소등을차단하는패시베이션(Passivation)층을쌓아양성자에의한나노반도체오류를대폭억제한내방사화기술개발에성공했다고6일밝혔다.강창구원자력연방사선융합연구부박사팀과이병훈포항공대교수팀은물질을기체상태로만들어표면에서화학반응으로얇게쌓는원자층증착방식을활용,산화아연(ZnO)기반의나노반도체표면에10㎚(나노미터)두께의산화알루미늄(Al2O3)패시베이션층을쌓았다.패시베이션층을적용한반도체와그렇지않은반도체모두에양성자가속기를활용해양성자를쬔뒤전기적특성변화를비교분석한결과,패시베이션층이양성자를쬔반도체의전기적특성변화를매우효과적으로억제함을확인했다.패시베이션층으로보호받는반도체는그렇지않은반도체에비해양성자를쬔후문턱전압변화는60%,이력현상지수와스트레스지수변화는90%대폭감소하는것으로나타났다.특히,노이즈값은양성자조사후에도전혀변하지않았다.왼쪽부터이용수한국원자력연구원박사(제1저자),강창구원자력연박사(교신저자),이병훈포항공대교수(교신저자).한국원자력연구원제공.이기술은우주방사선의대부분을차지하는양성자의영향으로부터반도체를효과적으로보호해차세대우주항공용나노반도체의내방사화시스템구현을위한핵심기술이될것으로기대된다.정병엽원자력연첨단방사선연구소장은"이번기술은차세대나노반도체에원자층증착방식으로패시베이션층을쌓고,실제내방사선효과까지검증한사례"라면서"우리나라가우주항공용반도체기술경쟁에서우위를확보할수있도록더욱노력하겠다"고밝혔다.이번연구는원자력연이반도체제작및양성자쬐기실험을,포항공대에서전기적특성변화분석을담당했다.연구결과는국제학술지인'나노컨버전스(NanoConvergence)'1월호에게재됐다.(논문명:Enhancedhigh-energyprotonradiationhardnessofZnOthin-filmtransistorswithapassivationlayer)김종화기자[email protected]©아시아경제.무단전재및재배포금지.

“의료용이미지등다양한분야응용기대”양자스펙트로미터구조.ⓒ광주과학기술원광주과학기술원(GIST)은함병승전기전자컴퓨터공학과교수가그동안독자적으로구축한‘초해상양자센싱’이론에기초해,기존분광기에탑재가능한‘양자분광기’구현방법을제안했다고6일밝혔다.분광기는물질이빛을흡수하고방출하는방식을정량적으로측정하는장치다.알려진파장(헬륨네온레이저)과의주파수차이를분석해미지의빛의파장을정확히파악할수있다.이를통해화학물질의구성,농도,반응동역학등을분석하며,환경모니터링,품질관리,생화학연구등다양한분야에서폭넓게활용된다.이때,주파수차이를정확하게표현하는해상도가중요한데이해상도의한계를결정하는고전역학적한계가‘회절한계’또는‘표준양자한계’다.기존의광학분광기는회절한계에의해주파수해상도에제한이있었다.이를연구진은고차세기상관관계를기반으로하는위상제어기술을활용해이회절한계를극복했다.함교수가개발한이기술은빛의세기곱의차수에비례해위상감도와주파수해상도가선형적으로향상되는특징을갖는다.또기존양자센싱은얽힘광자를사용해야하는복잡성과환경적노이즈에취약하다는문제가있었다.함교수는간섭계스캐닝모드를이용해간섭무늬의변화를정확하게세는고전적인방식으로노이즈저항성과높은안정성을동시에확보했다.이번연구의가장큰성과는단일광자기반의고차원얽힘광자쌍을사용하는대신,일반적인레이저를활용해‘위상조절세기곱(Phase-ControlledIntensityProduct)’이라는혁신적인이론을창안한것이고연구진은설명했다.함교수는수치시뮬레이션과실험을통해주파수해상도가10배에서최대100만배까지향상될가능성을검증했다.특히SLM픽셀수K에비례해K배향상된해상도를보였으며,주변소음에도강한안정성을갖춘것을확인했다.이는기존양자광학기반기술이요구하는복잡한장비없이도비교적간단한구성만으로양자수준의감도와해상도를확보할수있다는점에서큰의미가있다고보고있다.함병승교수는“이번연구는미래양자센서기술의핵심토대로서광학센서,분광분석,양자정보처리등다양한첨단분야에즉각적인파급효과를미칠것으로예상된다”며“특히환경변화에강한정밀계측장비,의료용이미징기술,원격탐사시스템,레이다/라이다등에서폭넓게활용될것”이라고말했다.Copyright©데일리안.무단전재및재배포금지.

FPT의NgoMinhTri소프트웨어부사장겸비즈니스서비스부문리더ERP업계는비즈니스운영및혁신의방식을재편하는등중대한변화에서있다.빠르게변화하는비즈니스문화와첨단기술의도입으로유명한한국은특히SAPS/4HANA로의전환을통해ERP혁신의중심지가됐다.Statista에따르면한국의ERP소프트웨어시장규모는2025년8억1,841만달러에달할것으로예상되고있으며,이러한추세속에서FPT는한국기업들이효율성,민첩성,혁신을추친하는과정에맞딱뜨리는복잡한ERP여정을헤쳐나갈수있도록지원할수있는핵심적인기업으로부상했다.이번인터뷰에서는FPT의NgoMinhTri소프트웨어부사장겸비즈니스서비스부문리더와의인터뷰를통해진화하고있는ERP환경,한국기업들의고유한요구사항,SAP에코시스템에서FPT가가진전략적비전에대한인사이트를공유한다.글로벌및국내ERP업계는큰변화를겪고있다.오늘날업계를형성하고있는주요한변화들은어떤것이있는가?기업이레거시시스템에서보다진보된지능형플랫폼으로전환하여감에따라ERP환경은빠르게변화하고있다.이러한변화의핵심은기업들이오래된인프라에서벗어나민첩한클라우드기반솔루션을선호함에따라SAPS/4HANA로의마이그레이션이광범위하게이루어지고있다는점이다.이미S/4HANA를사용중인기업들의경우에는마이그레이션단계에서최적화에초점을맞추어SAP의BTP(BusinessTechnologyPlatform),AI통합,지속적인제품업데이트등의도구를활용하여ERP를단순한기록시스템이아닌동적인인텔리전스시스템으로전환하는데주력하고있다.이러한발전은조직이실시간의사결정을내리고운영효율성을높이는데에큰도움을줄수있다.FPT는이러한변화의선두에서있다.2024년SAP비즈니스는한국,일본,유럽등주요시장들의강력한수요에힘입어50%이상의글로벌매출성장을기록했는데,특히한국시장은300%이상의괄목할만한매출증가와함께SAP팀이300명이돌파할정도로주요한성장동력이되었다.하지만이러한급격한성장은업계내에숙련된SAP전문가의부족이라는중요한과제를부각시키기도했다.ERP시스템은점점더복잡해지고지능화되어가고있으며AI,클라우드,자동화등의다양한역량에대한깊은전문성을가진전문컨설턴트의수요는늘어나고있다.FPT는이렇게증가하는시장수요의충족을위한확장에온힘을다하고있다.다양한글로벌고객과의협업과비교하여한국기업과의ERPSAP프로젝트가가진특징은어떤것이있으며,독특한도전이나기회에는어떤것들이있나?한국기업은세가지주요측면에서글로벌고객과차별화되는독특한방식으로ERP혁신에접근한다.첫번째로,S/4HANA마이그레이션은일반적으로대규모로진행되고광범위한시스템사용자지정과복잡한비즈니스프로세스에대한깊은이해를필요로한다.두번째는'빨리빨리'로대표되는한국의비즈니스문화인데,품질저하없이신속한프로젝트의완료를요구한다.속도와정확성에대한이런이중적인기대는FPT와같은테크파트너에게는도전과제이지만,우린지속적인적응을통해이러한엄격한요구사항을충족하도록실행전략을조율하여왔다.세번째로,한국기업은세계적으로검증된기술의경우상당히빠르게수용한다.때문에FPT는AI기반자동화부터고급분석,클라우드통합에이르기까지SAP의최신혁신기술을도입할수있는기회를만들어왔다.FPT는글로벌고객과의폭넓은경험을바탕으로검증된전문성과모범사례들을활용하여한국의기업들이이러한최첨단SAP솔루션을원활하게도입하고그효과를극대화할수있도록지원해오고있다.이러한역학관계는상당한도전과제들을FPT에게주어왔지만,동시에FPT의확장역량을강화하는원동력이기도하다.SAP인재풀의확장과숙련도의향상,글로벌딜리버리센터(GDC)모델의활용을통해복잡한디지털혁신을추진중인한국기업들을위해믿을수있는파트너로서의입지를강화해왔다.AI는ERP(SAP)서비스의미래로관심을받고있다.IDC는2026년중반까지대기업중60%이상이AI를중심으로워크플로우를재설계할것으로예상하는데,이러한트랜드에대한관점과FPT가준비하는것들에대해설명해달라.AI는이제더이상새로운트렌드가아니다.최신ERP시스템의핵심구성요소이다.SAP자체도AI솔루션에막대한투자를단행하여SAPAI비즈니스를도입하고있을뿐만아니라,다양한테크기업들을인수하여제품군전반의AI기능을강화하였다.AI를ERP에통합함으로써예측분석,지능형자동화,데이터기반의사결정등을전례없는규모로실현할수있게되었다.FPT는이러한변화의최전선에자리하고있으며,SAP의AI혁신에대한지식을지속적으로업데이트하여고객을위해다양한솔루션을효과적으로구현할수있도록지원해오고있다.또한SAP의에코시스템외에도,인적자원교육을최적화하고ERP운영의전반적인효율성을높이기위한독자적인AI기반툴역시도개발하고있다.FPT가한국에서ERPSAP서비스를제공하기시작한시기의이야기를듣고싶다.주요한마일스톤은어떤것들이있었나?코로나19이후한국SAP시장에서의여정은상당한탄력을받았다.디지털트랜스포메이션의가속화와함께한국기업들사이에서새로운ERP시스템,특히S/4HANA로전환하는움직임이두드러졌다.이러한추세는FPT가보유한SAP분야의전문성을고객들에게소개할수있는기회를열어주었다.초기에는소규모로PoC(Proof-of-Concept)프로젝트를통해한국기업들과협력하며비용효율적이며동시에고품질의SAP구현역량을입증하였다.성공적인파일럿프로젝트들은곧더큰규모의계약으로이어졌으며,결국수백만달러규모의계약을체결할수있게되었다.이는비용효율성과확장성을보장하면서동시에맞춤형SAP솔루션을제공할수있는우리팀의역량에힘입은결과라고생각한다.2024년은특히매출에서300%증가,SAP코리아와의파트너십구축,한국내상위20대기업을포함한고객포트폴리오의대폭확장등획기적인한해였다.이러한마일스톤은한국시장에대한우리의노력을입증할수있는결과이며ERP시스템의현대화를고민중인고객들에게신뢰할수있는SAP제공업체로서의입지를확실히하는계기가되었다.FPT가한국기업과의SAP프로젝트에서성공적인결과를이끌어낼수있던요인은무엇인가?세가지핵심요소가한국SAP시장의성공원동력이었다.첫번째,본사의강력한지원과투자가바탕이되었다.SAP는FPT의글로벌비전의전략적기둥이며,인재개발에서기술혁신에이르기까지SAP서비스의확대를위해상당한기업차원의자원이할당되었다.두번째는광범위한글로벌경험을통한경쟁우위이다.20년이상의SAP경험,1,000명이상의컨설턴트,AWS,Azure,SAP등에서500개이상의인증을보유한FPT는복잡한프로젝트를효율적으로실행할수있는폭넓은지식을보유하고있다.우리가지원한기업들은이러한풍부한경험을바탕으로원활하고효과적인SAP혁신을이룰수있었다.마지막으로,지속적인인력개발과교육도매우중요한요소였다.한국의SAP팀은고도로숙련되어있는동시에문화적인적응력역시도뛰어났다.이는한국고객들의엄격한기대치를충족하기에더없이중요한요소이며,뿐만아니라지속적으로프로젝트관리전문성을개선하여나가고있다.2025년에는SAP관련인력을두배로늘려대규모의ERP혁신지원역량을더욱강화할계획이다.앞으로한국시장에서FPT코리아의장/단기비전은무엇인가?단기적으로는,핵심디지털트랜스포메이션파트너로서의역할을강화하는데초점을두고있다.2025년1월SAP아시아태평양전략적지역파트너로선정되고우수지역파트너상을수상하였는데,이는이러한역할강화의측면에서매우긍정적인결과중하나라고생각한다.한국시장은여전히우선순위시장으로,FPT는기업이S/4HANA의잠재력을극대화하고혁신프로젝트를추진하고있으며더나아가글로벌롤아웃에이르기까지의여정을폭넓게지원하고있다.늘어나는수요의충족을위해2025년에는기술뿐만아니라한국어능력향상에초점을두고관련인력을두배로확장할계획이다.또한서비스포트폴리오를SAPBTP,SAPAI,S/4HANAGearUpProgram,SAPSignavio와같은고급솔루션에까지확장할계획이다.장기적인관점에서,FPT는한국시장내최고의서비스제공업체가되는것이목표이다.한국의기업들이S/4HANA의모든기능을적극적으로활용하고,SAPAI및BTP를통해혁신을주도하며,글로벌ERP역량을확장할수있도록FPT는최선을다해지원하고있다.궁극적으로우리는한국기업들을위한최고의테크파트너가되어급격하게변화하는디지털진화시대에경쟁할수있는첨단SAP솔루션을지속적으로제공하는것이다.유은정기자[email protected]©전자신문.무단전재및재배포금지.

국내22개센터서사후서비스…UL솔루션즈보안'최고등급'(지디넷코리아=신영빈기자)국내로봇청소기시장점유율1위로보락이최근신제품로봇청소기를출시하고선두굳히기에나섰다.로보락은지난달20일서울강남구그랜드인터컨티넨탈서울파르나스호텔에서'2025로보락론칭쇼'를열고2025년플래그십로봇청소기2종을공개했다.그동안매년1종의플래그십모델을출시해온로보락은올해'S9맥스V울트라'와'S9맥스V슬림'2종을앞세워시장1위의지위를공고히한다는전략이다.로보락이이번플래그십모델출시와함께가장강조하고있는두가지는촘촘한사후서비스(AS)와사용자정보보안강화이다.20일열린'2025로보락론칭쇼'에서모델들이2025년플래그십로봇청소기'S9맥스V울트라'와'S9맥스V슬림'을선보이고있다.(사진=로보락)AS센터총22개소로늘리고,'도어투도어'등고객만족서비스강화로보락은현재국내공식유통사팅크웨어모바일이운영하는로보락공식AS센터11개소와롯데하이마트수리센터11개소를더해총22개의센터에서AS를확장하기로했다.모든AS센터에서는정품부품과자재를사용하며정기적인서비스교육을받은수리기사들을통해안정적이고균일한서비스를제공한다.제품수리접수는전국320여곳의롯데하이마트매장에서가능하다.주말을포함해연중무휴오전10시부터오후8시까지매장운영시간내수리접수를할수있어접근성이높다.로보락은올해롯데하이마트거점매장내에로보락AS센터를추가오픈할예정이다.직접방문접수가어려운고객을위해찾아가는도어투도어서비스도제공한다.전문담당자가고객을찾아가제품을수거하고포장해AS센터로배송해주며,AS가완료되면고객에게다시전달해주는서비스다.이외에도택배수거요청시고객의집으로포장용박스와전용에어캡을배송해주는서비스를제공해제품파손없이간편하게AS접수를할수있다.20일열린'2025로보락론칭쇼'에서니콜한글로벌프로덕트마케팅총괄이발표하고있다.(사진=로보락)제품보안신뢰도높이기집중...UL등글로벌인증확대로보락은제품보안에대한신뢰도를높이는일에도집중하고있다.로보락로봇청소기는기존에도UL솔루션즈·TUV라인란드등다양한글로벌인증기관의엄격한평가를통과하며보안성측면에서업계최고수준의경쟁력을입증한바있다.특히이번에출시한로보락플래그십로봇청소기2종은모두글로벌인증기관UL솔루션즈의사물인터넷(IoT)보안평가에서최고등급인'다이아몬드'인증을획득했다.해당평가는제품의안전성과보안성을객관적으로검증함으로써소비자에게신뢰를제공하며스마트가전의해킹위험성과보안수준을평가해총5단계로등급을부여한다.다이아몬드인증은▲악성소프트웨어변조탐지▲불법접근시도방지▲사용자데이터익명화등의항목에서까다로운보안기준을충족해야만부여되는최고등급이다.로보락에따르면로봇청소기가자체적으로수집하는영상데이터,오디오데이터등정보는서버에저장되지않는다.장애물회피를위한이미지및영상데이터는로봇청소기자체에만암호화되어저장되며사용후폐기된다.또한사용자가영상·오디오데이터등기능사용여부를직접선택할수있으며,언제든지이미지데이터를삭제및관리할수있다.로보락관계자는"지난몇년간기존글로벌가전브랜드의가장큰약점으로꼽히던AS시스템을강화하는데주력하고있다"며"앞으로도AS망확대는물론제품에대한철저한보안조치로소비자들의신뢰도를더욱높일것"이라고말했다.신영빈기자([email protected])Copyright©지디넷코리아.무단전재및재배포금지.

SKT,AI기지국기술시연…기지국에GPU탑재해통신·AI동시구현류탁기SKT인프라기술본부장"전국에깔린기지국으로AI강화""상용화에속도내겠다…기지국구현은장기레이스"[바르셀로나(스페인)=뉴시스]류탁기SKT인프라기술본부장(오른쪽),김동욱SKT6G개발팀장이MWC25가개최된스페인바르셀로나피아그란비아SK텔레콤전시장에서AI시대네트워크인프라가진화할방향에대해설명하고있다.(사진=SK텔레콤제공)[바르셀로나(스페인)=뉴시스]윤현성기자="이번MWC25는말그대로'AI가모든곳에있다'는혁신을보여준것같습니다.SK텔레콤도MWC에서통신기지국에AI를심는AI기지국기술을시연했습니다.네트워크장비와AI서버를결합하는데까지는많은시간이걸리겠지만,단계적으로완전한AI기지국(AIRAN)을구현해AI인프라기술을확보하겠습니다."류탁기SK텔레콤인프라기술본부장은4일(현지시간)MWC25가열린스페인바르셀로나피아그란비아전시관에서기자들과만나AI시대네트워크인프라가진화할방향에대해이같이밝혔다.류본부장은"이번MWC25에서는AI가모든곳에있다는요즘업계트렌드가많이느껴졌다.SK텔레콤도그렇지만각업계와기업들이어떻게AI를자기들산업에접목할지에초점을두고있다"며"AI라는키워드가각산업분야전체에다스며들었다는게가장인상적이었다"고말했다.이번MWC25에서SK텔레콤은AI기지국기술을시연하며상용화에속도를내겠다는의지를밝혔다.SK텔레콤이전국에깔린다수의통신기지국을갖고있는만큼이를AI사업강화에활용한다는계획이다.SK텔레콤은기존통신기지국에GPU(그래픽처리장치)를탑재해통신과AI서비스를동시에구현하는방식의AI기지국기술을선보였다.통신과AI의워크로드를기지국에서동시에구현한다는것이다.통신기지국은트래픽이몰릴때를대비해평소에여유자원을확보한다.AI기지국은이를AI추론서비스등에활용할수있도록자원을배분해주고AI서비스효율을최대화할수있게해준다.이에대해류본부장은"AI기지국은아직R&D(연구개발)단계라고봐야한다.명확한상용화시점을정하긴어렵지만계속나아가야할방향은맞다고본다"고강조했다.류본부장에따르면네트워크와AI기술의융합은▲네트워크가AI에도움을주는것▲AI가네트워크에도움을주는것등크게2가지방향으로나아가게된다고전망했다.특히지난해MWC에서공개한'AI네트워크'와같이AI의도움을받는기술은많이진전됐다는게류본부장의설명이다.류본부장은"네트워크가AI의도움을받아안정성·효율성을높이는기술들은이미많이하고있다.이번에SK텔레콤이전시한건'AI를위한네트워크'인AI기지국의형태"라며"네트워크가AI에도움을주는형태는이번에전시를하게됐고좀더단계적으로해나가려한다.AI기지국은좀더멀리있는비전"이라고밝혔다.특히SK텔레콤은이처럼네트워크가AI에도움을주는기술을개발하기위한방안으로'엣지AI'구현에도힘을쏟고있다.엣지AI는네트워크엣지(종단)에AI를적용해고객과가까운위치에서데이터처리를가능하게해통신서비스의성능을높이고응답시간을줄여준다.류본부장은"통신사가갖고있는자산으로어떻게AI에도움을줄수있을까계속고민하고있다.저희는통신국사와네트워크장비에들어가는여러기능들도소프트웨어적으로있다"며"통신국사에여유가있다면굳이하이퍼스케일데이터센터가아니더라도AI서버를국사에넣어서서비스할수있는방법이있다고본다.이게네트워크장비에AI가합쳐지기전구현하려하는엣지AI의개념"이라고진단했다.그러면서"실시간으로돌아가야하는AI서비스는통신국사에서잘해나갈수있을거라고생각한다.지금존재하는AI는크게온디바이스AI와클라우드AI로구분되는데AI기지국이그중간역할을할수있을것"이라며"AI기지국은온디바이스AI보다는컴퓨팅파워가더뛰어날거고,클라우드AI보다는고객접점에더가깝기때문에지연을줄이고개인정보보호에서강점을가질수있는측면이있다고본다"고부연했다.다만류본부장은AI기지국의상용화시점이나필요한통신국사의규모,AI기지국기술의수익화수준정도를지금시점에서파악하긴어렵다고분석했다.이에대해서는"SK텔레콤의모든통신국사를다AI기지국화할필요는없다고생각한다.얼마나매력적인킬러서비스가나타날지에따라필요한비용규모등이결정될것"이라며"AI기지국개발은정말길게보고있어서2030년에만실현돼도좋겠다는생각이다.일단은2030년에전국곳곳에엣지AI를100개구축하는게현실적목표라고보고있다"고밝혔다.☞공감언론뉴시스[email protected]©뉴시스.무단전재및재배포금지.