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[실시간뉴스]이주노동자 지게차에 묶고 ‘조롱’… 李 “야만적 행태 엄단”

온카뱅크관리자

2025-07-25 05:17:49

<div id="layerTranslateNotice" style="display:none;"></div> 고용부, 해당 사업장 등 감독 착수 
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 <img alt="사람을 짐짝 취급한 인권유린 현장 - 전남 나주의 한 벽돌 공장에서 외국인 노동자가 벽돌 더미에 꽁꽁 묶인 채 지게차로 들어 올려지고 있다. 동료 노동자들은 이 모습을 휴대전화로 찍으며 조롱했다. 광주전남이주노동자네트워크가 영상을 확보해 24일 공개했다. 광주전남이주노동자네트워크 제공" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202507/25/seoul/20250725050210746qslp.jpg" data-org-width="659" dmcf-mid="pbs2tEXDT3" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img1.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202507/25/seoul/20250725050210746qslp.jpg" width="658">
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 사람을 짐짝 취급한 인권유린 현장 - 전남 나주의 한 벽돌 공장에서 외국인 노동자가 벽돌 더미에 꽁꽁 묶인 채 지게차로 들어 올려지고 있다. 동료 노동자들은 이 모습을 휴대전화로 찍으며 조롱했다. 광주전남이주노동자네트워크가 영상을 확보해 24일 공개했다. 광주전남이주노동자네트워크 제공
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 전남 나주의 한 벽돌공장에서 스리랑카 출신 이주노동자가 지게차에 매달려 조롱당한 사실이 뒤늦게 알려지면서 ‘인권유린’이란 비판이 쏟아졌다. 이재명 대통령은 24일 “인권을 침해하는 용서할 수 없는 행위”라며 “사회적 약자에 대한 야만적 인권침해를 철저히 엄단하겠다”고 밝혔다. 고용노동부도 해당 사업장에 대한 기획감독에 착수했다.
 스리랑카 이주노동자 A(31)씨는 지난 2월 26일 벽돌 더미에 결박당한 채 지게차로 들어 올려지는 인권유린 상황을 30분가량 겪었다. 주변 동료들은 “잘못했냐. 잘못했다고 해야지”라고 조롱하며 영상을 찍었다. A씨는 지난해 말 한국에 들어와 공장에서 일한 지 3개월 만에 괴롭힘을 당했다. 광주전남이주노동자네트워크가 지난 15일 영상을 확보하며 사건이 알려졌다.
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 <img alt="공장 노동자가 이주노동자 A씨를 비닐로 벽돌에 묶어 지게차로 옮기는 장면을 캡처한 것이다. 나주 연합뉴스" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202507/25/seoul/20250725050212044ulph.jpg" data-org-width="660" dmcf-mid="p23NPZf5Wg" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img4.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202507/25/seoul/20250725050212044ulph.jpg" width="658">
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 공장 노동자가 이주노동자 A씨를 비닐로 벽돌에 묶어 지게차로 옮기는 장면을 캡처한 것이다. 나주 연합뉴스
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 이 대통령은 페이스북에 영상을 공유하며 “눈을 의심했다. 소수자 약자에 대한 용납할 수 없는 폭력이자 명백한 인권유린”이라고 강하게 비판했다. 이날 수석보좌관회의에선 “부처가 이런 실상을, 소수자, 사회적 약자, 외국인 노동자 같은 우리 사회의 소외된 영역에 있는 사람들에 대한 인권침해 행위 실태를 최대한 파악해 보라”며 “재발하지 않게 하는 현실적인 방안이 무엇인지를 보고해 달라”고 지시했다.
 이어 “이역만리 외국에서 돈을 벌어 보겠다고 한국으로 왔는데, 한 집안의 가장일 가능성이 높은, 또는 개인이라 할지라도 인격을 가진 사람인데 모멸적인 대접을 이역만리에서 받았으니 얼마나 괴롭고 외롭고 서러웠겠나”라고 했다. 또 “그걸 보는 전 세계인들이 대한민국을 가히 어떻게 볼까 참으로 걱정되는 장면이었다”고 말했다.
 고용부는 해당 사업장에 대해 단순한 직장 내 괴롭힘을 넘어, 임금체불 등 노동관계법 전반의 위반 여부도 함께 조사하고 있다. 농촌 지역처럼 이주노동자 고용 비중이 높은 취약 지역을 중심으로 추가 기획감독도 할 계획이다. 김영훈 고용부 장관은 “법 위반이 확인되면 엄정하게 대응하겠다”고 강조했다.
 기획감독 결과 괴롭힘이 인정되면 ‘직장 내 괴롭힘 금지법’에 따라 사업주에게 최대 1000만원의 과태료가 부과된다. 또 ‘외국인 근로자의 고용 등에 관한 법률’에 따라 사업주는 더이상 고용허가제(E-9)를 통해 외국인 근로자를 쓸 수 없게 된다. 현재 일하고 있는 이주노동자들은 다른 사업장으로 옮겨진다.
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 <img alt="24일 오전 전남 나주시청 앞에서 광주전남이주노동자인권네트워크가 나주 한 벽돌공장에서 발생한 스리랑카 이주노동자 인권유린 사건의 실태조사를 촉구하는 기자회견을 열고 있다. 광주전남이주노동자인권네트워크 제공" class="thumb_g_article" data-org-src="https://t1.daumcdn.net/news/202507/25/seoul/20250725050213400dyvq.jpg" data-org-width="660" dmcf-mid="foLthesdTP" dmcf-mtype="image" height="auto" src="https://img2.daumcdn.net/thumb/R658x0.q70/?fname=https://t1.daumcdn.net/news/202507/25/seoul/20250725050213400dyvq.jpg" width="658">
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 24일 오전 전남 나주시청 앞에서 광주전남이주노동자인권네트워크가 나주 한 벽돌공장에서 발생한 스리랑카 이주노동자 인권유린 사건의 실태조사를 촉구하는 기자회견을 열고 있다. 광주전남이주노동자인권네트워크 제공
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 전남이주노동자인권네트워크 등은 이날 나주시청 앞에서 기자회견을 열고 “한국 사회에 뿌리내린 이주노동자에 대한 구조적 차별과 폭력의 문화가 만들어 낸 결과”라고 목소리를 높였다.
 이주노동자 인권침해는 반복되고 있다. 지난 2월 전남 영암 돼지농장에서 네팔 국적의 20대 노동자가 스스로 목숨을 끊었다. 고용부와 경찰은 농장주의 폭언과 폭행이 있었다고 판단해 사건을 검찰에 송치했다. 임금체불도 심각하다. 지난해만 해도 2만 3254명의 외국인 노동자가 1108억 4100만원의 임금을 받지 못했다.
 이종선 고려대 노동대학원 교수는 “땜질식으로 문제가 발생할 때만 점검을 나가면 문제를 근절하기 어렵다. 이주노동자 실태에 대한 전수조사가 필요하다”고 밝혔다. 최정규(민주사회를위한변호사모임 이주노동팀장) 변호사는 “이주노동자가 더 나은 근로조건을 제공하는 사업장으로 옮길 수 있도록 규제를 완화하는 것을 고민해야 한다”고 제언했다.
 세종 유승혁·서울 김진아 기자
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